公司交的社保是多少钱一年？

企业社保一年最低交多少钱

社保全部个人缴纳，一个月交500元左右钱；有单位的，一个月要交200多元。按照现行政策，要交满15年才可以退休的社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

社保按照最低档来交费的话，公司需要承担的费用是养老保险5045元，医疗保险1336元，失业保险176元，工伤保险114元生育保险153元。

如果是有工作单位，一般都是交纳五险，按照最低缴费档次进行交费，一年大概需要交几千元至一万多元，如果按照最高缴费档次进行交费，一年大概要交几万元。如果是自由职业人员交社保，一年大概需要几千元至一两万元。

职工社保一年交多少钱,自己交多少,厂里交多少

1、公司交的是个人交的在3倍左右，所以公司应该大约交200*3=600左右 社保缴费比例 养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）。医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）。失业保险：单位2%，个人1%。

2、养老保险，单位缴纳20%，个人缴纳为8%；医疗保险单位缴纳为8%，个人缴纳为2%；工伤保险单位缴纳为0.2%、生育保险单位缴纳为0.8%，个人不缴费；失业保险单位缴费比例和个人缴费比例均为1%。

3、那么3000*20%就是600元，所以每月的养老保险缴费金额是600元。自费交医疗保险一年多少钱？医疗保险有4%和8%两个缴费标准，按照5000元的缴费基数计算，每月缴费为200元或者400元，加上大病医保费用，一年医保费用在2600元左右。 所以，个人自费交社保，按照上述举例计算，一年的总费用大约为9800元。

4、社保一个年大概要交几千元至几万元不等的哦。如果是有工作单位，一般都是交纳五险，按照最低缴费档次进行交费，一年大概需要交几千元至一万多元，如果按照最高缴费档次进行交费，一年大概要交几万元。如果是自由职业人员交社保，一年大概需要几千元至一两万元。

5、失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领 2个月，交 2 年领 4 个月，但享受的最高时限不能超过 24 个月。住房公积金：单位与个人缴费同等匹配 。住房公积金必须连续正常缴满 6 个月才能申请使用，有两个用途：一是可用于购房或装修等申请贷款，二是可以直接提取账户上的现金。

公司给职工交五险一金一个人一年要多少钱

1、五险一金每月大约1500元，包括个人和单位部分。住房公积金的月缴存额计算方式为职工上年度月平均工资乘以缴存比例，个人和单位的缴存比例分别与月平均工资相乘后相加。公积金金额会随工资变化而调整。五险一金的计算公式是：缴费基数×缴纳比例。

2、五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。职工个人缴纳一般为500元左右。公积金缴纳：住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例，(注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘，其积相加。)住房公积金月缴存额随工资总额而变动。

3、”五险社保都包含在里面了，通常社保一个交500多，公司出350，你自己出180―200这个样子。剩下就是公积金，通常是200多，公司出一半你出一半。大慨缴纳的公积金是100多。这样你社保和公积金一共要交300多。

4、每个地方的缴纳比例也是不同的。以广州为例，社保单位要承担15%养老保险，45%医疗保险，0.26%大病保险，0.32%失业保险，0.26%工伤保险和5%残保金。职工个人要承担0.2%失业保险，2%医疗保险和8%养老保险。

一般公司帮买社保出多少

1、单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。

2、法律分析：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担12%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%；公积金：个人5%，单位5%。

3、法律分析：公司交社保自己要出多少主要是看单位的缴纳基数，有的按照职工工资单的实际金额做缴纳基数，有的只按照社会平均工资的60%缴纳。一般按员工的工资总额的百分之二十八计算，单位为员工交百分之二十，个人工资中扣百分之八。

4、法律分析：公司、个人都要交的，按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担8%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险0.7%全由单位承担；工伤保险0.5到6%也是全由单位承担。

公司社保一般交多少钱

公司为工资3000元的员工交社保的金额大约是600-700元。如果员工的月工资为3000元，单位通常需要为其缴纳的社保金额大约在600至700元之间。这个数额包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保缴费比例会根据当地的社保政策有所不同，单位实际缴纳的金额可能会有浮动。

法律分析：单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。如果员工收入6000元单位缴费1200元个人缴纳480元；失业保险：单位2%，个人1%；医疗保险：单位6-4%，个人2-4%；工伤保险：单位1%，个人0%；生育保险：单位1%，个人0%。

单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。

养老保险：6000x8%=480元，单位6000x12%=720元； 450 失业保险：6000x1%=60元，单位6000x2%=120元；工伤保险：个人无，单位6000x1%=60元 生育保险：个人无，单位6000x1%=60元 公积金：6000x5%=210元，6000x5%=210元。因此个人总计为：870元，单位总计为：1650元。

公司买社保多少钱一年?

1、以我们公司为例，我们公司缴纳五险一金，普通员工的缴费基数目前是3125元，医疗保险个人缴纳65元，单位缴纳2338元。养老保险个人缴纳250元，单位缴纳500元。这两项是最基本的社保，一年加起来大约12622元。同时从今年七月份开始，社保缴费比例调整，单位少缴费，个人多缴费，但总额变化不大。

2、公司交社保是按照当地上年度的社会评价工资计算的，每年都不一样。比如工资为3500元每月，那么公司交社保为：医疗保险：280元；养老保险：420元；失业保险：70元；工伤保险：35元 ；生育保险：35元 ；一共公司交社保大概840元，具体还是需要工资才可以进行计算的。

3、社保全部个人缴纳，一个月交500元左右钱；有单位的，一个月要交200多元。按照现行政策，要交满15年才可以退休的社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

4、社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000元左右/年，医疗保险为20000*10%=2000左右/年。另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。

5、五险一金每月大约1500元，包括个人和单位部分。住房公积金的月缴存额计算方式为职工上年度月平均工资乘以缴存比例，个人和单位的缴存比例分别与月平均工资相乘后相加。公积金金额会随工资变化而调整。五险一金的计算公式是：缴费基数×缴纳比例。