公司代扣代缴社保会计分录? 单位代扣社保怎么做账
公司代扣代缴社保的会计分录怎么做?
法律主观:公司代扣代缴社保的会计分录:支付工资时代扣社保分录是:借-应付职工薪酬;贷-银行存款或现金,其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)。公司代职工缴纳社保时分录是:借-其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分);贷-银行存款或库存现金。
缴费基数调整:每年社保缴费基数可能会有所调整,这会直接影响到社保费用的计算; 职工人数变动:企业职工人数的增减也会影响社保费用的总额; 补缴和欠缴处理:企业如果存在补缴或欠缴社保费的情况,也会影响会计分录的处理。
公司代扣代缴社保的会计分录支付工资时代扣社保:借:应付职工薪酬;贷:银行存款或现金。其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)公司代职工缴纳社保时:借:其他应付款——代扣代缴社保;贷:银行存款或库存现金。发放给个人的劳务费应该取得合法的发票入账。
代扣代缴社保的会计分录做法如下: 当公司代扣员工社保时,会计分录为:借:应付职工薪酬,贷:银行存款或库存现金以及其他应收款。这意味着公司在支付工资时扣除员工的社保部分,并将这部分资金转入社保账户。同时,其他应收款反映了公司为员工垫付的社保费用。
企业缴纳社保时,分录为 借:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分),其他应收(付)款-社会保险费(个人部分),贷:银行存款/现金。企业计提社保时,借:管理费用-社会保险费(单位部分),贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)。
代扣代缴社保会计分录 支付工资时扣除社保:借:应付职工薪酬 贷:银行存款或库存现金 其他应付款-代扣代缴社保 为员工代缴社保时:借:其他应付款-代扣代缴社保 贷:银行存款或库存现金 应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。
企业代缴个人社保分录怎么计录?
当公司为员工代缴社保时,会计分录应记录两个主要部分:一是社保费用的支出,二是应付职工薪酬的减少。具体的分录如下: 借方账户记录社保费用支出,通常为管理费用或营业费用等成本类科目。
法律主观:公司代扣代缴社保的会计分录: 支付工资时代扣社保分录是:借-应付职工薪酬;贷-银行存款或现金,其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)。 公司代职工缴纳社保时分录是:借-其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分);贷-银行存款或库存现金。
企业代缴个人社保分录计录是:借项为应付职工工资、贷项为存款或者现金,具体情况下如果是属于代扣社保的,可以按照:借项为代扣社保、贷项为银行存款等方式,来完成企业代缴个人社保的计录。
代扣代缴社保会计分录怎么做?
法律主观:公司代扣代缴社保的会计分录:支付工资时代扣社保分录是:借-应付职工薪酬;贷-银行存款或现金,其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)。公司代职工缴纳社保时分录是:借-其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分);贷-银行存款或库存现金。
计提社会保险费时:借:管理费用-社会保险费;贷:应付职工薪酬-社会保险费;缴纳社会保险费时:借:应付职工薪酬-社会保险费;贷:银行存款。
大部分企业都会帮员工购买社保,费用由企业代缴。
代扣代缴社保的会计分录做法如下: 当公司代扣员工社保时,会计分录为:借:应付职工薪酬,贷:银行存款或库存现金以及其他应收款。这意味着公司在支付工资时扣除员工的社保部分,并将这部分资金转入社保账户。同时,其他应收款反映了公司为员工垫付的社保费用。
首先,在计提工资时,企业需根据员工的工资总额计算出应代扣的社保费用。这一过程的会计分录为:借:管理费用,贷:应付职工薪酬—工资。接着,在实际发放工资时,企业将扣除的社保费用以及其他相关税费,例如个人所得税,进行账务处理。
代扣社保会计分录
1、法律主观:公司代扣代缴社保的会计分录:支付工资时代扣社保分录是:借-应付职工薪酬;贷-银行存款或现金,其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)。公司代职工缴纳社保时分录是:借-其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分);贷-银行存款或库存现金。
2、缴费基数调整:每年社保缴费基数可能会有所调整,这会直接影响到社保费用的计算; 职工人数变动:企业职工人数的增减也会影响社保费用的总额; 补缴和欠缴处理:企业如果存在补缴或欠缴社保费的情况,也会影响会计分录的处理。
3、代扣代缴社保会计分录 支付工资时扣除社保:借:应付职工薪酬 贷:银行存款或库存现金 其他应付款-代扣代缴社保 为员工代缴社保时:借:其他应付款-代扣代缴社保 贷:银行存款或库存现金 应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。
代扣代缴社保会计分录是什么?
1、法律主观:公司代扣代缴社保的会计分录:支付工资时代扣社保分录是:借-应付职工薪酬;贷-银行存款或现金,其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)。公司代职工缴纳社保时分录是:借-其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分);贷-银行存款或库存现金。
2、综上所述,代扣社保的会计分录包括计提社会保险费和缴纳社会保险费,其中借方为管理费用-社会保险费和应付职工薪酬-社会保险费,贷方为应付职工薪酬-社会保险费和银行存款。
3、代扣代缴社保会计分录 支付工资时扣除社保:借:应付职工薪酬 贷:银行存款或库存现金 其他应付款-代扣代缴社保 为员工代缴社保时:借:其他应付款-代扣代缴社保 贷:银行存款或库存现金 应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。
4、社保代扣代缴会计分录如下:借:应付职工薪酬,贷:其他应付款(个人负担部分)。借:其他应付款(个人负担部分),贷:银行存款。
5、代扣代缴社保的会计分录做法如下: 当公司代扣员工社保时,会计分录为:借:应付职工薪酬,贷:银行存款或库存现金以及其他应收款。这意味着公司在支付工资时扣除员工的社保部分,并将这部分资金转入社保账户。同时,其他应收款反映了公司为员工垫付的社保费用。
代扣代缴社保会计分录怎么做
法律主观:公司代扣代缴社保的会计分录:支付工资时代扣社保分录是:借-应付职工薪酬;贷-银行存款或现金,其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)。公司代职工缴纳社保时分录是:借-其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分);贷-银行存款或库存现金。
借:管理费用-社会保险费 贷:应付职工薪酬-社会保险费 计提社会保险费时:借:管理费用-社会保险费;贷:应付职工薪酬-社会保险费;缴纳社会保险费时:借:应付职工薪酬-社会保险费;贷:银行存款。
代扣代缴社保的会计分录做法如下: 当公司代扣员工社保时,会计分录为:借:应付职工薪酬,贷:银行存款或库存现金以及其他应收款。这意味着公司在支付工资时扣除员工的社保部分,并将这部分资金转入社保账户。同时,其他应收款反映了公司为员工垫付的社保费用。
代扣代缴社保会计分录需要依据具体情况去处理。公司代扣代缴社保的会计分录支付工资时代扣社保:借:应付职工薪酬;贷:银行存款或现金。其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)公司代职工缴纳社保时:借:其他应付款——代扣代缴社保;贷:银行存款或库存现金。
大部分企业都会帮员工购买社保,费用由企业代缴。
社保代扣代缴会计分录如下:借:应付职工薪酬,贷:其他应付款(个人负担部分)。借:其他应付款(个人负担部分),贷:银行存款。