厂里社保最低交多少钱一个月？

无锡社保工厂每个月交多少钱?

1、元，24042元。根据社保网显示，个人需缴纳社保及公积金740.99元，企业需要帮员工缴纳社保及公积金13074元，无锡2023社保最低缴费基数4250元，最高缴费基数24042元，个人缴交社保费用4699元，个人缴交公积金274元，企业缴交社保费用10374元，企业缴交公积金274元。

2、职工社保一个月需要交13256元左右(单位 个人 总共)，自费社保一年需要交158572元左右，个人交灵活就业的社保的话，每月总共：9473元(养老保险 医疗保险)，城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为280-290元，城乡居民基本养老保险的个人缴费标准为300-6000元不等。

3、社保缴纳多少钱是根据当地平均工资来计算的，今年无锡最高缴纳19935元，最低缴纳3030元；基本养老保险：单位19%，个人8%；基本医疗保险：单位7%，个人2%；补充医疗保险：单位0.9%，个人不交；失业保险：单位0.5%，个人0.5%；生育保险：单位0.8%，个人不交；工伤保险：单位不定，个人不用缴纳。

4、社保缴费比例在不同项目上有所不同。以养老保险为例，个人需根据上一年度月平均工资的8%缴纳，该工资的计算范围为上年全市职工工资的60%至300%。单位则需根据职工上一年度月平均工资的22%缴纳。

5、法律主观：工资为4000元每月，那么其需要交纳的保费为：医疗保险：4000*2%=80元，单位6000*8%=320元；养老保险：4000*8%=320元，单位4000*12%=480元；失业保险：4000*1%=40元，单位4000*2%=80元；工伤保险：个人无，单位4000*1%=40元；生育保险：个人无，单位4000*1%=40元。

五险一金自己交多少钱一个月

1、综上所述，如果按照上述比例计算，个人每月需缴纳的五险一金总额约为1230元。然而，具体的缴费数额可能因个人工资水平、地区政策差异以及政策更新而有所不同。因此，建议个人以当地社保局或税务局发布的最新规定为准。

2、所以，综合起来，每月你需要缴纳的五险一金大约在1040元左右。请注意，实际数额可能会因地区差异、个人工资基数和最新的政策调整而有所变化，建议以当地社保局或税务局的具体规定为准。

3、具体到每个月的金额，还需根据个人的工资水平来计算。以月收入为5000元为例，按照11%的比例，个人每月需要缴纳的五险费用为550元。在实际操作中，不同地区、不同行业，可能对五险的缴纳比例有所调整。因此，建议在进行缴纳前，了解清楚所在地的具体政策。个人缴纳的五险，通常由社会保险机构进行管理。

4、五险一金是企业为员工提供的五种保障性待遇的总称。每月工资中的一部分会自动划入五险一金账户，用于支付这些保险费用。以4000元的月工资为例，员工个人需要缴纳的费用为440元，而企业通常也会承担一部分的费用。具体来说，社保开户后会拿到《社保登记证》，而公积金开户后则会取得单位公积金登记号。

工厂帮员工一个月缴纳多少社保

工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5，职工个人一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.52之间。生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1，职工个人一分钱也不用缴。住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。

工伤保险：单位每个月缴纳0.4%，你自己一分钱也不要缴；生育保险：单位每个月缴纳0.7%，你自己一分钱也不要缴；以上各地大致如此，由于地区原因会略有不同。住房公积金：单位自行确定5%-12%是免税范围最高不得超过20%。

工厂为员工交纳社保，一般是以员工的工资总额为交费基数，养老保险为工资总额的28%，其中工厂承担20%，员工个人承担8%，照此计算，工厂需交纳800元，员工应该交纳320元。

浙江工厂交社保的标准是多少

1、浙江地区对于社保缴费标准进行了调整，具体如下：企业职工五险月缴费基数下限从2419元提升到了2586元，上限则从12093元提高到了12929元。对于城镇个体工商户和灵活就业人员，其五险月缴费基数的下限被设定为3038元，上限则为11128元。

2、以养老保险为例，2023年浙江全省企业职工基本养老保险参保人员的月缴费基数下限为3957元，上限为22311元。这意味着养老保险的最低缴纳标准为395720%=794元，最高缴纳标准为2231120%=4462元。

3、浙江社保如果是有单位的个人缴纳的是职工社保，那么一个月大概需要最低缴费四百多元，最高需要缴纳两三千元。浙江社保如果是个人以灵活就业人员的身份缴纳社保费用的，一个月最低大概需要缴费七八百元，最高大概需要缴纳一两千元。

4、社保基数：由3957元升至4462元。每月单位需承担：10780元/人。具体费用可能会根据单位的实际情况和员工的薪资水平进行调整，但这是一个基本的参考值。每月员工需承担：4651元/人。同样，这只是一个基本的参考值，员工的实际缴费可能会根据其个人的薪资水平和社保政策进行调整。

5、灵活就业人员社保缴费：灵活就业人员通常需要缴纳养老保险和医疗保险。以某地区为例，假设社保缴费基数为3000元，则养老保险费用约为600元（20%的缴费比例），医疗保险费用约为120元（4%的缴费比例），因此一个月的社保费用至少约为720元。

请问.东莞社保工厂员工一个月扣多少钱?

1、东莞的社保最低缴费基数为3958元，最高缴费基数达到50000元。 根据社保网的查询数据，2023年东莞个人社保缴费标准是每月690.79元，其中包括社保和公积金的缴纳。 同时，企业为员工缴纳的社保和公积金总额为每月12444元。

2、我们这边有位同志一个月拿3000，请按照3000块钱的标准来扣社保费”.那么劳动局就会以3000块为缴纳基数来扣你单位和你的钱然后打到你的社保帐户上，你单位这时候每个月就应该为你交3000×43%=1239元，而你个人每个月就该交3000×19%+10=580元。

3、五险单位和个人要分别承担15%和8%养老保险，6%和0.5%医疗保险，0.48%和0.2%失业保险。单位还要单独承担5%参保金，0.32%工伤保险，0.7%生育保险。2022年最低缴费基数为3958元，那么每个月五险费用最低为11534元。

4、这才是标准社保缴费金额，也就是员工需要扣102元/月。许多打工者都不愿意买社保，就是因为每月要从工资里扣102元个人缴纳的部分但是工厂又怕发生工伤，如果工人没买保险，工伤所花的费用都要工厂出。所以就衍生出第二种保险，俗称“工伤保险”。这种保险只是针对工伤和社区门诊医疗。无养老部分。