个人社保多少钱比例缴纳？

个人交社保交多少钱?

个人身份参加社保：职工社保缴费标准：一档全年缴费2670元，一个月是225元；二档全年缴费5874元，一个月是485元。居民社保城乡居民（含新生儿）：一档缴费280元/人年；二档缴费655元/人年；高校大学生：一档缴费250元/人年；二档缴费625元/人年。

如果大家是个人交社保，交的是灵活就业社保，这种社保的性质和职工社保的性质是一样的，但是只包含有养老保险和医疗保险。最低缴费档次就是3000元左右，所以按照相应的比例计算之后，个人需要交的费用一个月大概是1500元。

如果大家交的是公司的职业社保，一个月的费用大约是1500元左右，但是有1000元是由单位来承担的，个人只需要缴纳500元左右即可。

自费社保一年需交多少钱自费社保一年需要交几百元到上万元不等。如果是选择回户籍所在地参保居民社保的话，2023年医疗保险最低是350元一年；养老保险可自由选择缴费档次，缴费档次从100元到5000元不等，也是按年缴费。

个人缴纳社保每月要多少钱个人缴纳社保每月大概需要几百元至几千元之间，主要看缴纳的险种和缴费档次。个人缴纳社保只能缴纳养老保险和医疗保险，如果参保人只缴纳养老保险，选择最低缴费档次，每月大概需要几百元就可以了，选择最高缴费档次，每月大概需要一两千元。

职工社保：费用大约是1300~1500元，其中个人只需要承担近三分之一，即400~500元。但请注意，职工社保一般无法由个人单独缴纳，而是需要由单位代缴，个人只承担部分费用。1灵活就业社保：全部需要由个人承担，保费与缴费基数有关，一个月的费用大约是1000-1200元。城乡居民社保：只包括医疗保险和养老保险。

社保个人缴纳比例是多少?

1、缴费比例：个人缴费比例为8%计算方式：个人月缴费金额 = 月工资 × 8%说明：养老保险是社保中较为重要的一项，个人缴纳的部分将计入个人账户，用于未来的养老金发放。

2、社保档次分为三个档次60%、80%、100%，是指上年社会平工均工资缴费基数，比方去年社会平工均工资为3000元，你如选80%，你如果是企业工作人员个人月应缴纳8%，即缴纳192元。档次交得越高以后领得越多，这就是缴的越多领的越多，当然领钱多少还与缴纳社保年限有关。

3、在北京市职工社保中，个人的缴纳比例主要包括以下几项：养老保险：个人需缴纳8%。养老保险是社会保障体系的重要组成部分，旨在为退休人员提供基本生活保障。个人缴纳的养老保险费用将计入个人账户，用于未来养老金的发放。医疗保险：个人需缴纳2%。

4、社保公司和个人各交多少要根据缴费基数和缴费比例进行计算，社保费用=缴费基数*缴费比例；以4000元社保缴费基数为例：养老保险：公司承担20%，也就是800元；个人承担8%，也就是320元。医疗保险：公司承担10%，也就是400元；个人承担2%，也就是80元，有的地区需要自己出10元左右的大病医疗费用。

个人缴纳社保一年多少钱

1、灵活就业人员缴纳社保：2024年灵活就业人员在山东参加养老保险每月需要缴纳844元，而一年则需要缴纳10180.8元。

2、个人需要缴纳的费用有医疗保险一个月726元，养老保险一个月2804元，失业保险一个月23元。那么，城镇户口的在职职工一年缴纳社保有44536元，农业户口在职职工一年缴纳社保有4376元。

3、个人交社保一年大概需要几百元到上万元不等，主要看大家以什么身份参保社保：在户籍所在地参保城乡居民社保：目前的医疗保险最低缴费标准是350元/年，养老保险可自由选择缴费档次，从100元~5000元不等。

社保公司和个人各交多少?

法律分析：具体问题具体分析，总体上来说，职工个人仅需承担缴纳费用的1/3，而企业单位则需要承担剩下的2/3。所以说职工每月承担500元的社保费用，企业单位每月就需要为职工承担1000元左右的社保费用。

公司缴纳社保的计算公式为：公司所缴部分=工资*社保缴费比例。具体比例如下：养老保险金——单位20%，个人8%；医疗保险金——单位8% 补充医疗2%=2%，个人交2%；失业保险金——单位2%，个人1%；工伤保险金——单位0.6%；生育保险金——单位0.9%。

社保公司和个人各交多少要根据缴费基数和缴费比例进行计算，社保费用=缴费基数*缴费比例；以4000元社保缴费基数为例：养老保险：公司承担20%，也就是800元；个人承担8%，也就是320元。医疗保险：公司承担10%，也就是400元；个人承担2%，也就是80元，有的地区需要自己出10元左右的大病医疗费用。

在中国的社保体系中，养老保险由企业和员工共同分担。企业承担的比例是20%，而个人则需要缴纳8%。医疗保险方面，企业支付5%，个人则需承担2%。失业保险方面，企业和个人各出一份力量，企业缴纳2%，个人则缴纳1%。工伤保险和生育保险完全由企业负责，企业分别缴纳1%和0.8%。

比如养老保险，个人需要承担8%，单位需要承担20%。医疗保险个人大约需要承担2%，单位需要承担8%，另外还有三元钱的大病保险也是需要个人缴纳的。至于失业保险，个人需要承担0.2%，单位需要缴纳0.8%。在公司社保当中的生育保险和工伤保险都是由公司来承担的，不需要个人来缴费。