公司交社保是五险一金吗怎么交的？

五险是每个月都要交的吗

1、五险一金是每个月都要交的。每个月根据当地缴纳比例缴纳的。企业可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。如果企业、银行、社保、公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。

2、每个单位缴纳的费用是不一样的，一般是一个月缴纳一次。任何个人或单位，五险一金的缴费标准都离不开两个核心要素，一则缴费比例，一则缴费基数，最终的缴费标准计算公式则是：五险一金缴费比例乘以五险一金缴费基数。

3、法律分析：五险一金是每个月都要交。五险交纳大部分有单位承担，个人只承担8％的养老险，2％的医疗保险和1％的失业保险，共承担11％，五险主要是指医疗保险、生育保险、养老保险、失业保险和工伤保险。其中，不同的保险其缴费比例会有所不同。具体如下：生育保险：个人不缴费，全部由单位承担。

4、五险一金是每个月都要交。五险交纳大部分有单位承担，个人只承担百分之八的养老险，百分之二的医疗保险和百分之一的失业保险，共承担百分之十一。五险主要是指医疗保险、生育保险、养老保险、失业保险和工伤保险。其中，不同的保险其缴费比例会有所不同。

5、法律分析：每月交，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。

6、此外，虽然有些类型的社保如城乡居民社保可以一年一交，但五险通常是面向城镇职工的，其缴费方式是每月缴纳。因此，对于问题“五险是每年交还是一个月交”，答案是五险需要每个月缴纳。请注意，确保按时缴费是保障个人社保权益的重要环节，应避免社保断缴以免影响相关待遇的享受。

失业后如何在北京交社保

1、北京市户籍人员可以通过前往户籍所在地或居住地街道、乡镇的公共就业服务机构办理参保手续。对于非户籍人员，则按照个人委托存档人员的流程办理，即通过市社会保险经办机构委托的职介中心、人才中心、社保所来办理参保手续。

2、北京失业人员在失业后，可以选择以灵活就业人员的身份参加职工社保。灵活就业人员的定义涵盖了个体经营者、非全日制从业人员、新就业形态人员，如通过电子商务、网络约车、网络送餐、快递物流等新业态平台实现就业但未与这些企业建立劳动关系的人员。

3、北京失业人员缴纳社保可以通过灵活就业人员的形式来进行社会保险的缴纳，因为在我们国家，不仅仅是有就业的人员可以缴纳社会保险，没有就业的人员，也是可以通过自由的职业身份来进缴纳的，具体的就是向社会保险机构来提交相应的材料。 北京失业人员如何缴纳社保？失业后社会保险可以以灵活就业人员缴纳社保。

社保是公司交一半自己交一半吗

法律分析：社保并不是公司交一半自己交一半，虽然是由单位和职工共同承担，但一般公司的缴费比例是：养老保险16%；医疗保险8%；失业保险0.7%；生育保险5%；工伤保险按行业分类，低的可能不足0.1%，高的可以达到2%左右。

社保的缴纳并不是公司和个人各交一半。实际上，社保的缴纳比例是根据不同的保险项目而定的，而且公司和个人各自承担的比例也不同。一般来说，社保包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种。

社保并不是公司交一半自己交一半哦。具体来说：公司缴费比例：养老保险是16%，医疗保险是8%，失业保险是0.7%，生育保险是5%，工伤保险则根据行业不同，比例在0.1%到2%之间浮动。个人缴费比例：养老保险是8%，医疗保险是2%，失业保险是0.3%。生育保险和工伤保险，个人是不需要缴费的。