公司帮买的社保如果离职后怎么办？

公司帮买的社保如果离职后怎么办

1、- 可以选择以个人身份续保（携带身份证和社保卡到社保中心办理）。- 若选择停保，停保次月将停止报销医药费，之后可再续保。 医疗保险：- 若辞职后立即有新单位接收，可将医保关系转移到新单位，由新单位的人事管理部门处理。

2、员工离职后，原公司就不会继续交纳社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样员工的社保就自动封停了。如果员工去外地了，那么得将社保转移至外地，员工只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。

3、如果辞职后没有马上找到新的单位，也不用担心社保会被清零，完全可以转由自己个人续保，从单位的账户转移到自己的账户，当然，这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。例如有的单位允许你将自己的社保账户转到同事的账户下，让同事继续帮忙续保，你只需要把钱交给同事。

4、公司买了社保辞职了的处理方法如下：原单位会去社保局办理减员手续，社保随之自动封停；若辞职后立即找到新工作，可办理社保转移手续，由新单位续保；离职后若暂无工作但仍想缴纳社保，可自行到社保局办理缴；若转移到本地新单位，只需告知新单位社保号，新单位即可办理社保续交手续。

北京离职后社保怎么自己缴纳

如果没有北京户口，属于个体工商户，可以自己选择到社保局开个户给自己交社保，一般缴纳的是五险，但是无法缴纳公积金。如果是外地户口，有营业执照，可以以企业身份为自己缴纳五险一金。如果是外地户口，离职后快速找到新公司，社保可以接着在新公司缴纳。

如果是北京户口，那么直接可以灵活就业参保。没有北京户口就属于个体工商户，只能交纳保险，无法缴纳公积金。可以离职之后找到新的公司社保，让新的公司缴纳。

如果个人辞职后有新单位接受，可以通过新单位继续缴纳社保。如果没有新单位接受，个人需要找企业挂靠缴纳社保。挂靠期间，企业承担的部分金额也需要个人承担。

带齐离职证明、失业证、身份证、社保手册、照片，到人社局办理个人转接，就可以办理个人缴纳社保了，你可以选择一次缴纳1年的社保，也可以一次性缴纳完剩下的社保。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

公司给交的五险一金如果辞职了怎么办?

法律主观：公司缴纳的五险一金在劳动者辞职后可以有以下解决方式： 暂时停缴，一般短时间内停缴的不会有重大影响； 个人自行承担五险一金费用继续缴纳； 如果入职了新公司的，则可以让新公司续交，外地谋职的需要尽快办理转移手续。

法律分析：辞职以后五险一金是不能取出来的。

如果您交了五险一金后辞职了，有几种处理方式。首先，您可以选择停止缴费，这样会造成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要中断时间不长，对今后的影响不会太大。其次，您可以选择由个人全额缴纳，也就是不中断缴费，把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担会较重，可能不太划算。

- 可以选择以个人身份续保（携带身份证和社保卡到社保中心办理）。- 若选择停保，停保次月将停止报销医药费，之后可再续保。 医疗保险：- 若辞职后立即有新单位接收，可将医保关系转移到新单位，由新单位的人事管理部门处理。

公司买了社保辞职了怎么办

法律分析：如果已经找到了下个用人单位，可以去社保局办理社保转移手续，将社保转移到新公司，具体可以咨询公司的人事部门；如果暂时没有找到工作，停止缴费，形成缴费年限中断，但是时间不宜过长；没有找到新工作，可以个人全额缴纳社保。

养老保险都是有个人账户的，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式。一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大。二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算。

公司买了社保辞职了的处理方法如下：原单位会去社保局办理减员手续，社保随之自动封停；若辞职后立即找到新工作，可办理社保转移手续，由新单位续保；离职后若暂无工作但仍想缴纳社保，可自行到社保局办理缴；若转移到本地新单位，只需告知新单位社保号，新单位即可办理社保续交手续。