公司帮买社保个人应承担多少？

公司帮买社保自己要出多少钱

单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。

首先要明确一点，社保每月需缴纳多少钱，是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元，单位承担缴纳养老保险20%(600元)，个人承担缴纳养老保险8%(240元)。

因此，个人每月社保缴费大约为390元，单位需缴纳大约1170元，总计约为1560元。公司要给员工购买社保，需要准备的材料有：营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件原件及复印件；组织机构统一代码证书原件及复印件；法人代表身份证复印件；社会保险登记表 （可在窗口领取需加盖单位公章）。

根据查询律图网信息显示，养老保险：公司缴20%，个人缴8%。失业保险：公司缴5%，个人缴0.5%。工伤保险：公司缴0%，个人不缴。生育保险：公司缴0.8%，个人不缴。医疗保险：公司缴10%，个人缴2%。

一般公司帮买社保出多少一般的私企民营公司，为员工缴纳社保，是以当地社会平均工资乘以60%为基数，缴纳社保。职工社保的缴费基数，是当地社会平均工资的60%-300%之间，介于两者之间的，按照实际金额缴纳。当地的平均工资是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。

公司交医社保个人承担多少

%的缴费比例，个人不承担。 【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

工伤保险单位缴0.3~2%，个人不缴；失业保险单位缴1%，个人缴为0.5%；生育保险单位缴0.8%，个人不缴；住房公积金单位缴12%，个人缴12%。

社保公司缴纳比例：基本养老保险缴费比例：其中单位缴费比例14%，个人承担8%；医疗保险缴费比例：其中单位缴费5%，个人承担都为2%；失业保险费缴费比例：其中单位承担0.48%，单位负担0.2%；工伤保险缴费比例0.1%与生育保险缴费比例是0.85%，个人不交钱。

%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。 五险要扣工资多少钱一个月？ 大部分地区购买五险一金的金额一个月需要1500元，不过，个人工资当中每个月所扣除的社保费用不是国家强制性规定的，这得取决于员工个人的实际情况，因为工资的高低会影响到社保缴费标准。

公司社保缴纳比例是多少

单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。

企业社保缴费比例如下：养老保险：用人单位缴费比例是16%；个人缴费比例是8%；失业保险：用人单位缴费比例是0.6%、个人缴费比例是0.4%；医疗保险：用人单位缴费比例是5%；个人缴费比例是2%；生育保险：用人单位缴费比例是0.8%，个人不缴纳。

法律分析：养老保险：公司缴20%，个人缴8%。失业保险：公司缴5%，个人缴0.5%。工伤保险：公司缴0%，个人不缴。生育保险：公司缴0.8%，个人不缴。医疗保险：公司缴10%，个人缴2%+3元。

公司社保缴纳标准是多少每个地区缴纳社保的标准不同因此各地的公司社保缴纳标准也不同。

个人缴纳比例为0.5%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。